普法宣传 劳动法评析 案例评析

• 2020-08-10【普法宣传】安徽大学法学院与安徽省劳动人事争议仲裁院联合举办“安徽省疑难案例研讨会”顺利开展
• 2019-03-22【普法宣传】新时代背景下劳务派遣法律规制研讨会圆满成功
• 2018-11-02【普法宣传】热烈祝贺中建三局工地普法讲座完满完成！
• 2018-09-19【普法宣传】维权“区校联姻” 劳动者节时省心——合肥市经开区劳动争议仲裁侧记
• 2018-06-29【普法宣传】安徽大学劳动法律援助项目负责人 安徽大学法学院李坤刚教授参加《劳动合同法》实施十周年学术研讨会
• 2018-06-12【普法宣传】中国人力资源开发研究会劳动关系分会第11届年会暨学术研讨会召开

• 2020-10-19【劳动法评析】达到法定退休年龄离职的3个核心问题全解析
• 2020-09-27【劳动法评析】竞业限制纠纷裁判观点及实务分析（很实用）
• 2020-09-16【劳动法评析】无劳动合同确认劳动关系的15个法律要点
• 2020-08-24【劳动法评析】经济补偿金计算规则汇总(全国版)
• 2020-08-14【劳动法评析】微信聊天记录能否作为证据使用？
• 2020-07-02【劳动法评析】解聘职务不能等同于解除劳动关系？

• 2020-10-19【案例评析】因工作为公司垫付的费用，是劳动争议还是民间借贷？
• 2020-10-16【案例评析】交了辞职报告后又骗回撕毁冲马桶，辞职还有效吗？（二审判决）
• 2020-10-14【案例评析】委托第三方代缴社保不合法（二审判决）
• 2020-10-12【案例评析】出差叫按摩女上门服务猝死，终审判决：算工伤！
• 2020-10-09【案例评析】提出辞职后还在30天通知期内，公司能要员工提前走人吗？（二审）
• 2020-09-29【案例评析】通过平台派活，就能规避劳动关系？（最新判决）