安徽大学劳动法律援助项目"

企业基本养老保险缴费比例审批办法

发表日期:2022-03-25 10:16:12发表人:安大法援

(1998年3月18日 劳社部发〔1998〕2号) 

       按照《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决 定》(国发〔1997〕26号)的规定,为把企业缴纳基本养老保险费的 比例(以下简称费率)控制在一定的水平,切实减轻企业负担,促进 企业深化改革,保证养老保险统一制度的顺利实施,特制定本办法。

        一、企业基本养老保险已实行统一费率的省、自治区、直辖市, 因离退休人员较多,养老保险负担过重,现行企业费率确需超过工资总额20%的,需报经劳动和社会保障部、财政部批准;现行企业费率在 20%及以下的,不履行报批手续,但不得以统一制度为由提高企业费 率;如果今后调整企业费率需超过20%的,应报经劳动和社会保障部、 财政部审批。 

       二、企业基本养老保险费率尚未统一的省、自治区、直辖市,其 所辖地、市、州(包括计划单列市、副省级省会城市)企业费率已超 过工资总额20%的,须报送省、自治区、直辖市人民政府批准,并报劳 动和社会保障部、财政部备案;目前企业费率未超过20%的,但今后调整费率时需超过20%的,亦应照此程序审批。 

       三、省辖地、市、州未实行统一的企业费率,其所辖县(市)、 区确定或今后调整企业费率需超过20%的,其报批程序由各省、自治 区、直辖市确定。 

       四、凡需报批的省、自治区、直辖市,首先应把企业基本养老保 险缴费基数统一到工资总额的口径上来,并对企业基本养老保险费率 进行认真的测算,在此基础上向劳动和社会保障部、财政部提出报 告,并附费率测算资料(见附表一、二)和控制费率计划。控制费率 计划应是书面报告,内容包括:依据测算结果,对本省、自治区、直 辖市未来3年之内的基本养老保险费率提出年度控制指标和有关措施, 如扩大企业基本养老保险覆盖面,提高个人缴费比例,严格控制职工 提前退休,控制基本养老保险金待遇水平,认真核实缴费工资,提高 企业基本养老保险基金收缴率等。测算资料要与上年末的有关统计报 表、财务报表口径相一致。

       五、需要报批企业费率的省、自治区、直辖市应由劳动和社会保 障、财政厅(局)共同提出报告,于每年3月底之前分别报送劳动和社会保障部、财政部。劳动和社会保障部、财政部在6月底之前予以审核 批复。

       六、各有关省、自治区、直辖市应严格按照劳动和社会保障部、 财政部批复所要求的时间执行新费率,并将当年的控制费率计划执行 情况及效果于次年3月份向劳动和社会保障部、财政部作出专题报告。